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“你们部门现在怎么样了？”

老总办公室内，沈浩正翘着二郎腿坐在沙发上问道。

他的对面，客服部李经理只有半个屁股坐在沙发边上，上半身前倾，满脸笑容地单手捧着一个笔记本，另一只手拿着圆珠笔。

看他这架势，是打算把沈总说的每一句话都记下来啊。

不管有没有这个必要吧，但这个态度，就值得赞扬！

在职场混，凡是能当个小领导的，多多少少都要有自己的核心竞争力！

搞技术的，或许是技术过硬，或者经验丰富，以此作为自己的核心竞争力。

而李经理是做客服的，这岗位可没有什么高深技术可言，属于随时可替代的岗位。

但李经理他也有自己的核心竞争力，那就是拍老板马屁！

俗话说，伸手不打笑脸人。

就连天娱互动的胡保强，这么小气抠门的老板，都不好意思把李经理辞退，换个薪水更低的新人，由此就能看出李经理的厉害之处了。

“沈总放心！我们客服部已经招了四个新人，都是我和胡副总一起招聘的。素质绝对过关，而且性格都比较温柔，人长得也漂亮！”李经理连忙回答道。

说完后，环视了一下沈浩的办公室，李经理又说道：“哎呀，沈总您这么大一老板，秘书还没招？要不从我们客服部挑一个过来当您秘书？”

沈浩笑着摇了摇头，“不用了，已经找好了，明天就来上班。对了，等我们游戏开服后，四个客服够吗，要不要再给你部门多招几个人？”

虽然没有指望着公司那个游戏赚多少钱。

但既然要做，还是要尽量做好的，尤其是在用户体验上面。