第501章、提高待遇搞研发

“办个驾照给我。”郑八斤一点也不尴尬的样子,说道,“是不是小事一桩?”

“这个不难,是小事。至于刚才的‘合理’要求,三天之内给你答复。”周正笑着说道,“会开车没驾照,还真是头一回听说!”

郑八斤唇角微微一勾,再正常不过。但是,出外就不太方便。

……

回到车厂的时候,已经很晚。

小王打开门,让他把车开进厂里,里面的工人已经下班,就连王艳都已经睡觉。

郑八斤乐得清闲,却看见办公室里还亮着灯。

上楼一看,李阳正在加班。

看到郑八斤进来,李阳抬起头,奇怪地盯着他。

“这么晚,还有事?”郑八斤看一眼他手里的草图。

“这是刘耀这几天的研究成果,我本想要学一下,但是,看不懂。”李阳说着,把图递过来。

郑八斤接在手里,并没有急着看,而是淡淡地说道:“看不懂就别看,不是每一个人都适合搞研发,你做好管理就行。研发很辛苦,有时想破脑袋也想不明白。而且,见效慢,有的人穷极一生,最后只研发出一种成果,甚至,花去毕生心血,依然一事无成。”

李阳点点头,给郑八斤倒一杯水。

郑八斤开始看起来。

这是一台发动机的草图,基本上标明原理,但是,精度远远不够,可以看出,刘耀对这事儿尽心尽职,可惜眼界不够。

“再给他加点工资,保证他的收入高于普通企业的管理层,这样,才能没有后顾之忧,全心全意搞研发。”

李阳点点头,心想,这已经是高工资了,就算是进入体制内,一个新人,也拿不到这一半。

突然,电话响起,打破本来宁静的夜晚。

()

1秒记住网:。手机版阅读网址: